Formation Référent Harcèlement – Bordeaux & Nouvelle-Aquitaine

Pourquoi former le référent harcèlement ?

Depuis la loi du 5 septembre 2018, toute entreprise d’au moins 11 salariés doit désigner un référent harcèlement, chargé de prévenir et d’identifier les situations d’agissements sexistes et de harcèlement sexuel.

L’Atelier des Consultants accompagne les entreprises de Bordeaux et de Nouvelle-Aquitaine dans la mise en conformité et la montée en compétences des référents. Nous faisons le choix de compléter la formation par un volet prévention du harcèlement moral.

Cette formation est essentielle pour :

• Protéger l’ensemble des salariés et travailleurs
• Prévenir les situations à risques de harcèlement
• Structurer les processus internes de signalement, d’alerte et d’actions
• Répondre aux obligations légales

Objectifs de la formation

• Comprendre les obligations légales de l’employeur
• Comprendre le rôle du référent harcèlement
• Identifier les situations de harcèlement moral, sexuel et agissements sexistes
• Repérer les signaux faibles et comportements à risque
• Savoir réceptionner un signalement et orienter une victime
• Construire une démarche de prévention efficace
• Proposer des actions concrètes au sein de l’entreprise
• Communiquer et sensibiliser les équipes

Programme de formation (détail dans la fiche programme détaillée )

Comprendre le cadre juridique

• Définition légale du harcèlement moral et sexuel
• Obligations de l’employeur
• Responsabilités du référent
• Procédures internes et documentation obligatoire

Identifier et analyser les situations à risque

• Situations ambiguës, signaux faibles, risques organisationnels
• Études de cas réels
• Facteurs aggravants : stress, isolement, management inadapté

Réagir face à un signalement

• Recueillir la parole d’un salarié
• Protéger la confidentialité
• Documenter et orienter correctement
• Nouveautés jurisprudentielles

Construire une politique de prévention

• Plan d’actions interne
• Sensibilisation des salariés
• Rôle du CSE dans la prévention des risques

Modalités pédagogiques

• Formation en présentiel à Bordeaux / Gironde / Landes
• Déplacements dans toute la Nouvelle-Aquitaine
• Jeux de rôles, échanges d’expérience, outils clés en main
• Ressources pédagogiques fournies

Durée & financement

Durée : 1 à 2 jours

Financements possibles :

• OPCO
• Employeur

Pourquoi faire appel à l’Atelier des Consultants ?

• Formateurs spécialisés en risques psycho-sociaux et prévention
• Interventions régulières dans les entreprises de la région
• Approche pragmatique, confidentielle et opérationnelle
• Expérience terrain en situations sensibles

Zone d’intervention

• Bordeaux et sa métropole
• Gironde / Landes
• Nouvelle-Aquitaine (Charente, Charente-Maritime, Landes, Pyrénées-Atlantiques, etc.)

Besoin de former votre référent harcèlement ? Contactez-nous et obtenez une intervention rapide à Bordeaux ou en Nouvelle-Aquitaine. contactez-nous

FAQ

La formation du référent harcèlement est-elle obligatoire ? Oui, elle est obligatoire dans toutes les entreprises de plus de 11 salariés.

Combien de temps dure la formation ? 1 jour.

Peut-on combiner la formation avec un module “prévention des RPS” ? Oui, c’est même conseillé pour renforcer la démarche globale.